• bullet
  • Rejestracja
  • bullet
Artykuy: Struktura...

Nawigacja

Struktura macierzowa



Struktura macierzowa




Struktura macierzowa została wprowadzona w latach 60 w przemyśle kosmicznym. Pionierską rolę w zastosowaniu tej struktury odegrała NASA. Strukturę macierzową najczęściej buduje się wokł problemw lub projektw, w ktrych realizację zaangażowana jest organizacja. Aby w pełni opisać i wyjaśnić strukturę macierzową chcę przedstawić oglny zarys struktur organizacyjnych jakie występują w organizacjach.
Struktura organizacyjna to ogł rżnych zależności (np. funkcjonalnych, hierarchicznych) między poszczeglnymi elementami (takimi jak stanowiska organizacyjne, komrki, jednostki) organizacji umożliwiających kierowanie organizacją. Istotą struktury organizacyjnej jest odpowiednie spojenie celw i zadań z ludźmi i sposobami oddziaływania na nich w procesach pracy, czyli utworzenie w organizacji pewnych części, a następnie powiązanie ich ze sobą, aby efektywniej nią kierować. Każda struktura organizacyjna jest rezultatem:
? podziału pracy (zadań) między uczestnikw organizacji;
? podziału władzy w organizacji, tzn. uprawnień do decydowania i kontroli;
? koordynacji i integracji elementw i działań w całości, ktra jest nieodłączną ?drugą stroną? wymienionych podziałw.
Z kolei analizę struktury organizacyjnej można rozpatrywać z punktu widzenia następujących czynnikw:
? specjalizacji czynności - dotyczy ona podziału pracy na poszczeglne zadania i łączenia tych zadań w jednostki robocze
? normalizacji czynności - odnosi się ona do procedur stosowanych przez organizację w celu zwiększenia możliwości przewidywania jej funkcjonowania oraz doprowadzenia do jednorodności i zwartości pracy
? koordynacji czynności - dotyczy procedur, ktre integrują funkcje działw w danej organizacji
? centralizacji i decentralizacji podejmowania decyzji - czynnik, ktry dotyczy lokalizacji uprawnień decyzyjnych
? wielkości jednostki roboczej - chodzi tutaj o liczbę pracownikw w danej grupie roboczej.

Zanim przejdę do omwienia struktury macierzowej, należy wskazać na rodzaje struktur organizacyjnych oraz kryteria ich podziału.
Wyrżniamy podział ze względu na więzi organizacyjne. Stanowią one rodzaj stosunkw między częściami organizacji (czyli ludźmi i składnikami zasobw rzeczowych), ktre wpływają na powodzenie i funkcjonowanie organizacji:
1. więź służbowa (inaczej hierarchiczna) - określa zależność przełożonego od podwładnego;
2. więź funkcjonalna - występuje między przełożonymi funkcjonalnymi (wydają oni decyzje w ramach określonych funkcji) albo między członem funkcjonalnie uzależniającym a członem funkcjonalnie uzależnionym;
3. więź techniczna -charakteryzuje się wzajemnym uzależnieniem członkw zespołu przy wymianie zasileń i informacji;
4. więź informacyjna - to jednostronne lub wzajemne informowanie się o istniejącym stanie rzeczy lub jego zmianie.

Drugim kryterium podziału jest rozpiętość kierowania.






Przykadowe prace

Wierzenia i ideały starożytnych Grekw i Rzymian

Wierzenia i ideały starożytnych Grekw i Rzymian Wierzenia i ideały starożytnych Grekw i Rzymian. Grecy wierzyli, że cały świat jest pełen istot boskich. Ku czci swoim bogom stawiali liczne świątynie, gdzie zwracali się tam do nich w dobrych i złych chwilach. Re...

Biografia - Isaac Bashevis Singer.

Biografia - Isaac Bashevis Singer. Isaac Bashevis Singer (1904–91), brat Izraela Joszui, prozaik żyd., tworzący w języku jidysz; syn rabina, urodzony w Leoncinie, wychowywał się w Warszawie (1908–17) i Biłgoraju (do 1922); po powrocie do Warszawy m.in. tłumaczył na język...

Coś o swoich zainteresowaniach!/Ich interessiere mich fur Sport.

Coś o swoich zainteresowaniach!/Ich interessiere mich fur Sport. Ich interessiere mich fur Sport. Der Fussball ist meine Lebenswut.PSV Eindhoven ist meine beliebe Manschaft und Didier Drogba ist mein beliebter Fussballspieler. Er kommt aus Elfenbeikuste.Er ist hochbegabt, schiesst viele Toren und ist fur mich das Muster zu...

Czasowniki z 1 grupy cz.1

Czasowniki z 1 grupy cz.1 Każdy z tych czasownikw odmienia się w następujący sposb: nalezy od bezokolicznika(infinitif)odciąć końcke -er i dodać: liczba pojedyncza 1os -e 2os -es 3os -e liczba mnoga 1os -ons 2os -ez 3os -ent np.detester dete...

Warum lernen die Leute Fremdsprachen?

Warum lernen die Leute Fremdsprachen? Ich denke, da es eine sehr einfache Frage ist und die Antwort auch einfach ist. Die Fremdsprachen sind sehr wichtig fr Leute, besonders fr junge Leute. Ich denke, da jeder in der Welt Fremdsprache lernen sollte, weil diese das Leben erleichtern. Die meiste wichtige Sache zum Erlernen ist Au...

Biografia Fryderyka Chopina

Biografia Fryderyka Chopina Fryderyk Chopin - biografia Fryderyk Chopin urodził się w Żelazowej Woli. W księdze chrztw zapisano, że przyszedł na świat 22 lutego, ale rodzina zawsze podawała datę 1 marca. Był wątłym, chorowitym dzieckiem. Gdy wyje...

Na podstawie podanego fragmentu Chłopw Władysława Reymonta rozważ, jak narracja służy eksponowaniu przeżyć bohatera i mentalności ludowego bohatera.

Na podstawie podanego fragmentu Chłopw Władysława Reymonta rozważ, jak narracja służy eksponowaniu przeżyć bohatera i mentalności ludowego bohatera. Narracja (łacińskie narratio) to wypowiedź monologowa prezentująca ciąg zdarzeń uszeregowanych w ...

Czy dulszczyzna jest nadal aktualna?

Czy dulszczyzna jest nadal aktualna? Gabriela Zapolska w dramacie pt. Moralność Pani Dulskiej chciała ukazać zachowania, postawy ludzi sobie wspłczesnych, ktre osobiście irytowały i drażniły polską artystkę. Zadanie to wykonała perfekcyjnie, ponieważ w postaci g&...

Zobacz wszystkie

Nawigacja

Tagi

studia szkoa streszczenie notatka ciga referat wypracowanie biografia opis praca dyplomowa opracowania test liceum matura ksika

Prawa

Do g?ry